אדם מבלה את רוב חייו בעבודה. אז מגיע הרגע שאחריו אתה צריך לשנות עבודה.
10. אובדן עניין
הדבר הראשון שגורם לך לחשוב על החלפת מקום עבודה הוא אובדן עניין. ולא רק לעבודה, אלא לחיים בכלל. עבודה גוזלת כוח פיזי ומוסרי כאחד. אדם סופר דקות לפני סיום יום העבודה לעזוב מקום שנוא. אם קודם לכן הוא היה מעוניין ללמוד משהו חדש ולמלא את תפקידו היה מספק, כעת, כשהוא יושב במקום העבודה שלו, הוא נתפס בייאוש. אובדן עניין הוא הסימפטום הראשון של מחלה בחייה שנקראת "שנאת העבודה". ברגע זה העיקר להבין שאתה לא יכול לחיות ככה ולעזוב בלי להסס.
9. אתה לא מוערך
האם כל הג'מבלים מחיקים לך, גם אם אין לך שום קשר אליהם? והטיעונים שלך לא משכנעים אף אחד? בהדרגה אתה הופך לאדם עם כל האחריות. דעתך לעולם אינה נלקחת בחשבון, והאחריות שאתה נושא הופכת להיות מכריע. לא רק בוסים, אלא גם קולגות מפסיקים להעריך אותך. כל הבקשות שלך נדחות, ועיכובי שכר מתמידים הפכו לנורמה. כל המצבים הללו מעידים על כך שאתה כבר לא מוערך במקום העבודה. אז למה לסבול חוסר כבוד תמידי לעצמך כמקצוען וסתם שכיר. אם אתה כבר לא מוערך, הגיע הזמן להתחיל לחפש עבודה חדשה במהירות האפשרית. אחרת, עד סוף החיים, המשרד כולו ייסע רק בשבילכם.
8. חלי לעיתים קרובות יותר
עבור חלק מהאנשים, חוסר הרצון לצאת לעבודה ולמלא את תפקידם בא לידי ביטוי בצורה של תסמינים פסיכוסומטיים. אדם מתחיל לחלות לעתים קרובות ללא סיבה נראית לעין. לעיתים קרובות מדובר בתחושות כואבות באזורים שונים בגוף, אשר לאחר הבדיקה מתבררות כבריאות לחלוטין. הוא מתחיל להרגיש סחרחורת ללא הפסקה, לחץ קופץ ונדודי שינה מופיעים. מחלות פסיכוסומטיות יכולות להיות שונות, ולרוב הן מופיעות בבוקר לפני העבודה או בעבודה. בסוף השבוע הוא לא טורח בכלל. כך, הנפש מנסה להבהיר שהגוף חווה לחץ קיצוני. תסמינים כאלה של הידרדרות הבריאות מופיעים אם אדם מנסה להטביע רגשות לא נעימים. אבל איפשהו הם צריכים למצוא מוצא. אז עבודה לא אהובה מקלקלת לא רק את מצב הרוח, אלא גם את הבריאות.
7. תפוקה נמוכה
כשאדם אינו מרוצה מעבודתו, התפוקה שלו מתחילה לרדת בחדות. ביצוע חובות מוכרות נעשה קשה יותר ויותר. אתה מתחיל לחפש מסיבות כלשהן, רק כדי לא לעשות שום דבר במקום העבודה. וכן, איכות העבודה שבוצעה היא ירודה. תפוקה נמוכה היא הסימן הראשון לכך שהגיע הזמן לחפש עבודה חדשה. אתה לא מרוצה בביצוע תפקידך. הממונים עליכם אינם מרוצים מאיכות היישום שלהם. והגירוי מהעובדה שהם דורשים ממך כל הזמן משהו, רק גדל. אם אינך רוצה לחיות את כל חייך בעבודה במקום שנוא, עליך לשנות זאת בדחיפות ללא חרטות.
6. יש מקום אחר בראש
מה יכול להחזיק אדם בעבודה ישנה אם יש מקום אחר, מבטיח יותר? נכון, כלום. אבל לפעמים אנשים חוששים לעבור למשרה חדשה בגלל הפחד שהכל ישתנה, אני לא רוצה לאכזב את הצוות הישן איתו עבדו כל כך הרבה שנים. ישנן סיבות רבות לא להשאיר עבודה לא אהובה. אבל גם ממנה אין סיפוק. רק נדודי שינה ועצבנות. אם אינך רוצה לחיות את חייך ככה, אתה צריך להסכים למשרה חדשה. גרוע ממה שלא יהיה. ועם המעבר למשרה חדשה, הרבה הזדמנויות חדשות נפתחות.
5. לא מספיק זמן לחיים
האם אתה חי כדי לעבוד או עובד כדי לחיות? את השאלה הזו צריך לשאול כל אדם שאינו מרוצה מהעבודה הישנה שלו. אתה מבלה את רוב הזמן בעבודה, אך עדיין אין לך מספיק כסף. בסופי שבוע, במקום להתמסר לתחביב או למשפחה המועדפים עליכם, אתם פשוט ישנים וחולמים בסתר שהבוקר שלפני העבודה לעולם לא מגיע. בגלל עומס העבודה הבלתי פוסק ומצב רוח ירוד, אין שום זמן לחיים. זהו סימן נוסף להתחיל בדחיפות לחפש עבודה חדשה. אם העבודה אורכת כל הזמן, אז תאהבו אותה. לא שווה לעבוד שנאה להרוג את כל זמנך הפנוי עליו.
4. שכר נמוך מדי
כנראה אחת הסיבות העיקריות לכך שיש צורך להחליף מקום עבודה היא מכיוון שהשכר נמוך מדי. למה להיות אשם, 80% מהאנשים הולכים לעבוד כדי לא לשפר את העולם הזה או להשאיר את חותמם בהיסטוריה. המוטיבציה העיקרית לעבוד היא כסף. אבל אם המשכורת נמוכה מדי, אינך מרגיש הנאה מהעבודה, והרשויות אינן מעריכות אותך, מדוע להשלים עם זה. אם השכר נחתך ללא הרף ואין מספיק כסף למחייתו, האם כדאי להחליף את מקום העבודה?
3. בעיות עם הצוות
אדם מבלה את רוב חייו לא עם משפחה וחברים קרובים, אלא עם עמיתים. כאשר הצוות ידידותי, תמיד נעים לעבוד, גם אם משהו לא מתאים לך בעבודה. אבל לא כולם כל כך בר מזל ולעיתים קרובות אדם מתחיל להיתקל בבעיות עם הצוות תרתי משמע מיום העבודה הראשון. בעתיד הם רק מחמירים. עלינו לריב ללא הפסקה עם עמיתים, והמתח שורר באוויר, שמונע את כולם. אם בעיות מתחילות בצוות והעבודה באופן כללי אינה נוחה במיוחד, כדאי לחשוב על שינוי מקום העבודה.
2. חוסר סיכויים
מי לא חולם על קריירה מצליחה, שכר גבוה והזדמנויות נהדרות? כולם רוצים לממש את הפוטנציאל שלהם, אך לעיתים קרובות אפילו מומחים מהשורה הראשונה לא מצליחים לשים לב ואפילו לא חולמים על סיכויי הקריירה. כאשר הבוסים חוסמים את כל סולם הקריירה, כדאי לשקול שינוי בעבודה. חוסר הסיכויים לא רק מונע מאדם להתפתח כמומחה, אלא גם גורם לו לרדת. זו אחת הסיבות העיקריות לכך שאתה צריך להתחיל לחפש מקום חדש.
1. הזמן איטי מאוד
אתה קובע אזעקה עד סוף יום העבודה ואז כל חצי שעה אתה בודק כמה זמן נותר? ובכל פעם מלטף את השעון נראה כי נצח שלם עבר. אבל בעצם רק 15 דקות. הזמן איטי בוגדני. אבל סוף השבוע הוא כמו רגע. וכך זה נמשך כל יום. כל יום בבוקר אתה קם והולך לעבוד עם דמעות בעיניים. סוף היום נראה כמו האירוע המשמח ביותר של היום. בגלל עבודה לא אהובה, החיים נעשים כואבים, ואני לא ממש רוצה לחיות. כל זה מרמז שהגיע הזמן לפרוש בדחיפות ולחפש עבודה חדשה. כי בדרך זו החיים ילכו לכלום.